要严格干部档案审核,对人选干部身份、年龄、工龄、党龄、学历、经历等档案信息要仔细核查,不得放过任何疑点。对干部任职公示期间收到的有关问题反映,要按规定认真调查核实,没有查清之前,不得办理任职手续。三、严厉查处违规用人行为,坚决整治用人上的不正之风。不论是集中换届还是日常干部选拔任用,对违反组织人事纪律的实行“零容忍”、坚决不放过,发现一起、查处一起,让那些搞不正之风的人不仅捞不到好处,而且受到严厉惩处。对跑官要官的,一律不得提拔使用,并记录在案,视情节给予批评教育或组织处理;对拉票贿选的,一律排除出人选名单或取消候选人资格,已经提拔的责令辞职或者免职、降职,贿选的还要依纪依法处理;对买官卖官的,一律先停职或免职,移送执纪执法机关处理;对违反规定作出的干部任用决定,一律宣布无效,按干部管理权限予以纠正;对说情、打招呼和私自干预下级干部选拔任用的,一律坚决抵制,视情节给予批评教育或组织处理。健全完善“12380”综合举报受理平台,坚持和完善立项督查制度,对群众反映的选人用人问题,认真查核、严肃处理。加大违规用人案件通报、曝光力度,发挥警示震慑作用。四、建立倒查机制,强化干部选拔任用责任追究。认真落实《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》有关规定,凡出现“带病提拔”、突击提拔、违规破格提拔等问题,都要对选拔任用过程进行倒查,存在隐情不报、违反程序等失职渎职行为的,不仅查处当事人,而且追究责任人,一查到底、问责到人。对一个地方和单位连续发生或大面积发生违反组织人事纪律问题的,以及对违反组织人事纪律行为查处不力的,必须严肃追究党委(党组)主要领导的责任,严肃追究组织人事部门和相关部门负责人的责任。要建立干部选拔任用纪实制度,为开展倒查、追究问责提供依据。五、加大监督检查力度,及时发现和纠正存在的问题。以贯彻落实《干部任用条例》等法规为主要内容,加强选人用人工作监督检查,着力检查程序是否合规、导向是否端正、风气是否清正、结果是否公正。要强化重点检查,对干部群众反映强烈的突出问题、举报反映多的地方和单位进行有针对性的检查;深化巡视检查,充分发挥巡视对选人用人的监督作用;开展普遍检查,每3至5年分级分类对所有有用人权的单位全面检查一遍。要注重事前监督,严格执行干部选拔任用工作有关事项报告制度,凡应报告而未报告的任用事项一律无效,防止出现违规破格提拔干部、任人唯亲、借竞争性选拔变相违规用人等问题。要加强结果监督,坚持和完善干部选拔任用“一报告两评议”、离任检查等制度,有效规范选人用人行为。六、组工干部要坚持公道正派,严格执行组织人事纪律。各级组织人事部门要把干部选拔任用工作监督摆在突出位置来抓,干部监督机构要具体负责监督任务的组织实施,干部工作机构要结合自身职责做好有关监督工作。干部考察组要履行“一岗双责”,既做好考察工作,又监督用人风气。组工干部要切实增强党性,坚持原则、公道正派、敢于担当,严格按党的政策办事、按规章制度办事、按组织程序办事,带头维护干部工作的严肃性,坚决抵制和纠正用人上的不正之风。对违反组织人事纪律的,一律清除出组工干部队伍。习近平的2019·七月:滚石上山不松劲 新华网程瑶 【】出席深化党和国家机构改革总结会议,出席中央和国家机关党的建设工作会议,考察内蒙古……季夏之月,习近平总书记的工作日程一如既往地频繁紧凑。新华社《学习进行时》原创品牌栏目“讲习所”今天推出文章,为您梳理回顾习近平七月的重要活动。 9次会议活动、1次地方考察调研、5次致电致信……季夏之月,适逢年中,一年的工作,也到了滚石上山、爬坡过坎的重要时间节点。
各级党委要自觉承担起政治责任和领导责任。
我将无我,不负人民。
随着一批批智慧灯杆在各地投入使用,智慧城市有了新的景色。 【点评】 不少地方的人们发现,一些街边路灯不知何时“长”出了摄像头、显示屏和太阳能板,除了提供照明,还具备无线网络、广播、充电、停车收费等功能。这种多功能智慧灯杆,正在城市建设中广泛应用。5G时代的到来,则让智慧灯杆的意义更加凸显。5G基站有着使用高频通信及支撑大容量高速度的需求,使得5G时代需要大量微小基站完成更密集的网络涵盖。灯杆作为均质化存在的城市基础设施,备受青睐。
只有对细菌感染的腹泻,抗生素才有效。
(实习编译:李佳审稿:李珊)。密集请外援 5G银行建设加速随着5G技术的火爆,各大机构对5G银行的探索空前高涨。8月14日,南天信息在互动平台上透露,公司参与了建设银行“5G+智能银行”的建设工作,为其中的“金融太空舱”提供接入系统的解决方案。除南天信息外,中国移动、中国电信、中国联通等运营商,京东AI、鸟瞰智能、科沃斯等公司均与商业银行开展合作探索5G网点。资料显示,南天信息是专业的数字化服务提供商,于1999年10月在深圳证券交易所挂牌上市。
据了解,耀州区认真贯彻落实习近平总书记回信精神,在全区中小学开展唱红色歌曲、讲红军故事、行红军路等八大系列活动,深化红色教育。
要加强电子商务经营者监管,督促电子商务平台经营者加强对入网电动自行车销售者身份、地址、联系方式等真实信息的核验、登记,严禁不符合新标准、未获得CCC认证的电动自行车在平台上销售。
。班禅额尔德尼·确吉杰布出席羌塘恰青格萨尔赛马艺术节开幕式8月8日,班禅与那曲市宗教界代表人士举行座谈。与会代表首先对班禅日前当选中国佛协西藏分会会长表示衷心祝贺。随后,那曲市佛协副会长、比如县曲德寺活佛达布·朗杰旺久介绍那曲市佛协工作情况,那曲宗教界代表人士吉中·洛桑旦增、贡赛宁波、晋美·厅觉旦增、达瓦次仁等高僧活佛结合亲身感受畅谈家乡变化,并就积极发挥宗教界代表人士作用、促进藏传佛教与社会主义社会相适应进行了交流发言。班禅高度赞赏家乡近年来发展变化,对那曲市佛协工作表示充分肯定。班禅表示,在以习近平同志为核心的党中央亲切关怀和区党委、政府的正确领导下,那曲市认真贯彻落实党的民族宗教政策,广大宗教人士和信教群众信仰自由得到了充分保障。各级党委、政府积极落实利寺惠僧各项举措,极大地改善了寺庙僧尼修行条件和生活环境。广大宗教界人士坚持弘扬爱国爱教、护国利民传统,为那曲宗教和睦、佛事和顺、寺庙和谐作出了积极贡献。班禅希望,那曲佛协和宗教界代表人士始终把弘扬爱国爱教、护国利民传统放在首要位置,引领寺庙僧尼和信教群众维护祖国统一、民族团结和社会稳定。要加强信仰建设,秉承众生平等、深信因果的佛教理念,为国家发展、社会和谐、人民幸福培润信仰力量。要加强教风建设,严于律己、以身垂范,弘扬爱国守法、爱教守戒,注重闻思修,精进讲辩著,做到政治上靠得住、宗教上有造诣、品德上能服众、关键时起作用。要加强理论建设,深入挖掘和阐释教义教规中有利于社会和谐、时代进步、健康文明的内容,坚定走藏传佛教中国化方向、不断推进藏传佛教与社会主义社会相适应的道路。自治区领导旦科、珠康·土登克珠、萨龙·平拉、索朗仁增出席相关活动。谁解TCL李东生的股价之惑?| 如数家珍TCL集团董事长李东生在8月13日半年报业绩交流会即将结束时,给了媒体一个“彩蛋”——为何TCL股价这么低,请帮求解。8月14日,TCL集团股价应声上涨了%至元/股。即使这样,TCL集团的市值也只有458亿元,仅为京东方1343亿元市值的三分一,市盈率不到后者一半。作为中国第二大显示面板企业华星光电的母公司,今年初借超高清、OLED概念,TCL集团在3月底股价一度冲高至元/股,比年初元/股上升了七成。今年4月1日TCL集团完成上市公司资产重组,把彩电、空调等家电业务剥离,转型为以华星光电为主体的半导体显示科技集团。没料到,4月份之后TCL集团的股价跌跌不休,8月更大幅下探至近元/股。上半年,华星光电收入增长超三成,在行业低潮期仍然保持盈利,而且TCL集团花了亿元回购股份,李东生也增持了超过亿股,无奈股价仍然低迷。所以,李东生才发出“股价为何这么低”的世纪之问。谁能解李东生的股价之惑呢?首先看大的宏观环境。TCL集团处于制造业领域,而中国制造业今年内外承压。外部,贸易摩擦、汇率波动带来不确定性因素;内部,房地产市场疲软,拖累彩电、手机以及上游面板的需求。TCL集团的股价也脱离不了这个大环境。其次看行业。资产重组前,TCL集团以家电为龙头,不过其白电处于二三线阵营,彩电处于一线阵营、全球销量前三,但是彩电均价今年急速下滑、盈利大幅降低。今年二季度,剥离家电业务后,TCL集团并没有更名,普通投资者对其以半导体显示为主的科技集团形象,印象还不深。李东生坦言,曾考虑把上市公司名称改为华星光电或TCL华星,后来放弃。因为半导体显示板块,除了华星光电,还有华睿、聚华等新材料和新技术公司,此外还有金融板块。“后补贴”时代 创新是新能源车企“渡劫”良方一直以来,我国新能源汽车市场的火热发展离不开国家政策的大力扶持,特别是对新能源汽车企业的补贴政策。但“补贴”势必难以长期持续,产业的发展规律终将回归市场规律。今年3月份,《关于进一步完善新能源汽车推广应用财政补贴政策的通知》的发布,预示着新能源市场后补贴时代的来临。
”(罗群)(责编:李慧博、蒋波)。灯都百强评选启动,为源产地企业加冕中国照明电器协会执行理事长刘升平致辞 中国照明电器协会执行理事长刘升平在致辞中对古镇灯饰产业给予高度赞赏。
高圆圆谢霆锋“80年代”相恋《一生一世》重现昔日秀水街 在片方曝光的剧照中,高圆圆、谢霆锋“逆回”80年代,身处于北京秀水街头,两人身着衬衫牛仔裤搭配红极一时的“溜溜球”,瞬间回到他们青涩相恋的时光。照片中高圆圆素颜出镜,温暖笑容与身后的阳光融为一体,谢霆锋则收起一贯的酷劲眼神,黝黑的肤色以及戏谑的笑容,俨然调皮搞怪的邻家大男孩,两人互相凝望,清澈眼眸中吐露少年之间的秘密心事。
千万不能随意下车!不能随意下车!不能随意下车!重要的事情说三遍……在非洲的国家公园,缆车、滑索这些想想就可以了,这里只有改装版越野车。