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公安部:去年以来全国侦办非法、破坏性采矿案5200余起

  • 2025-12-15 13:14:34
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专家认为,安全和健康都是消费者看重的两大需求,在确保安全的前提上如果增加抗菌功能,对消费者有较大吸引力。  门道二:多种开锁方式不可或缺  很多人觉得智能锁就只能用指纹或者密码输入,家有老人家,记性不好,或者本身指纹纹路不深,这又该怎么办?记者为此咨询了智能锁使用者张先生,对于开锁方式,他告诉记者,他给自家的智能锁设定三种开锁方式,钥匙、密码和指纹。老人家有随身带钥匙的习惯,“你叫她不用带钥匙,她出门前还是要三番四次检查带了没”。张先生向记者演示了一下,把智能锁的盖子向上推拉,可以看到有钥匙缩孔,有一个数字键盘以及指纹位。  门道三:选择智能锁颜色,要看门的“脸色”  门锁还需要讲颜值吗?在这个强调颜值的时代,的确如此。最近一年,不少智能锁品牌纷纷推出多种颜色的智能锁。家居设计师认为,智能锁附着在大门上,智能锁的颜色要跟大门相配。  通常来说,住户都希望尽量隐藏门锁的位置,不希望太显眼。他认为,大门是深棕色的话,选择黑色的智能锁比较好。他认为,多种颜色可能是制造商想给消费者多种选择,但其实消费者对于智能锁的颜色并不会有“选择困难症”,毕竟门锁的颜色要跟大门协调一致。(责编:孙红丽、孔海丽)。社评:粗暴的签证新规严重有悖美国价值 ——凤凰房产海外  美国的签证新规已于5月31日开始执行,除了部分外交和公务签证申请者外,其他申请美国签证的人都需提供过去5年在20个社交网页上使用过的个人账号,中国的主要社交媒体也都被列入其中。

同时,相关部门惩戒力度明显未对其形成有力震慑,一定程度上助长了用工单位的肆无忌惮。针对此类现象,部分地区已出台地方性规定予以遏制。如江苏高院近日出台了审理带薪年休假纠纷若干问题的指导意见,再次明确,劳动者与用人单位因支付未休年休假工资报酬而发生争议的,人民法院应予受理;用人单位未安排年休假,劳动者主张按其日工资收入300%支付未休年休假工资报酬的,法院将予以支持。这对于用工单位和劳动者而言都是一次很好的普法教育。对用工单位而言,用三倍工资的代价去换年休假,两个成本之间孰轻孰重,有必要算算账。而欺负劳动者搞不好还要上黑名单,影响单位和法人的社会征信记录,这样的压力下,用工单位还是完善自身相关管理制度的好;对劳动者而言,指导意见是一颗定心丸,让主张合法权益的依据更加明晰,维权底气更足。徒法不足以自行,维护劳动者权益、将相关法律法规落到实处,还需要各方共同努力。

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