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这项研究的优势在于，它是首批在年轻人中进行的研究。

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“在我本科和硕士就读的学校北京大学，左少兴老师是这方面研究的专家，已是89岁高龄。”尹旭说，“不只在国内，就是在俄罗斯，当地学生中选择古代俄语作为专门研究对象的博士生也不多，因为会考虑到未来的就业情况。”　　但尹旭从对古代俄语感兴趣开始，就对自己的选择十分坚定。他还记得，在北大俄语系读硕士一年级时，机缘巧合，被安排将左少兴老师文章的手稿录入电脑。左老师送了他一本自己主编的《俄语古文读本》，希望他从初学者的角度提些建议。“看着看着，我发现很有意思，也开始对古代俄语有了兴趣。”　　在明确了研究兴趣之后，尹旭开始为实现未来计划做准备。他经常浏览一个分享文献资料的论坛，还借此结识了莫斯科大学的一位年轻教师。正是这位老师为尹旭介绍了博士导师。“我的博士导师带外国学生很有经验，我是她所带的第一个来自中国大陆的学生。”尹旭说。　　入读莫斯科大学后，无论是课程安排，还是师资水平，都给尹旭带来了很大冲击，为他在古代俄语领域的研究开启了一扇新的大门。“通识课和专题课，让我的研究视野变得开阔，同时我也学到了古代俄语研究领域中很多之前不了解的知识，再沿着这些新知识的线索顺藤摸瓜，感觉自己进入一个新的学术世界。”尹旭至今记得入学伊始的触动。　　被同学评价为“不倦”　　尹旭攻读博士学位的研究题目是语法思想史,即16世纪末到17世纪初的语法思想发展。“我选了两部比较有代表性的作品进行分析，它们可以被看做是俄语语法词典的前身。通过研究，分析其和现代词典的相似性及相关性。但词典比较只是研究的一部分，重要的是分析古代词典里所蕴含的思想。”　　在展开研究之前，尹旭需要将其中一部词典录入电脑，为之后的统计分析做准备。“我导师之前已经录入了一部，部头较大的这本需要我自己录入。符号非常多，只能用人工录入这种最基础的方法。”从入学当年的11月到次年10月，尹旭的大部分精力都投入到录入工作中，最终的成果是长达近500页的Word文档。“随着对材料的熟悉，可以一边录入，一边分析。若遇到一些特殊的现象，就会标出来，这为论文写作打下了坚实的基础。”尹旭说。　　费时费力的录入工作比较枯燥，需要长时间面对电脑。

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王玉琴说，这既是认可也是鞭策，要不断提升自己的讲解能力和服务品质。

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　　根据市委市府有关要求，公司目前下设的上海民间收藏中心，建设并运营民间藏品融通平台（东方藏品网），通过交易网站、杂志月刊、众筹平台、艺廊门店、沙龙俱乐部等途径，为民间藏品提供展示、交流、交易、理财的全产业链平台服务，并拥有朝鲜艺术（朝画夕识）、海派书画等艺术品领域品牌项目。同时，公司还建设运营了上海市文化信息服务平台（文化动力网）、上海市文化创意产业公共信息服务平台（东方文创网）、上海市艺术展公共信息服务平台（东方艺展网）、上海市数字出版公共信息服务平台（桥东网）等一系列市级文化领域信息服务平台。　　简历请发送至：　　招聘岗位　　人事主管　　岗位职责：　　1、协助上级建立健全公司人力资源模块建设；　　2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；　　3、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；　　4、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；　　5、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；　　6、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。　　7、上级交办的其他事项。　　任职资格：　　1、人力资源或相关专业大专以上学历；　　2、两年以上人力资源工作经验；　　3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用　　4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；　　5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。　　财务经理　　岗位职责：　　1、负责财务部日常工作，包括日常会计核算、预算、财务指标设定及监控，审核和编制各项对内对外财务报表。