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  • 2025-10-09 10:14:36
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今年,展示面积达60万平方米。第13届灯饰博览会5天时间约万观众入场,主会场万人入场;第14届灯饰博览会5天有20万人入场,主会场6万人,分会场14万人。其中:主会场万名采购商来自95个国家和地区(含海外买家近3000人)预约登记并到会。参展展位费收入1400多万元,门票100多万元。增强了“古镇灯饰”转型升级占据产业高端的信心。今年1-9月,全镇GDP实现亿元;规模以上工业产值亿元;固定资产投资亿元;出口总额亿美元。按照经济周期“前低后高”特点,预计今年底,古镇镇将实现生产总值112亿元,工业总产值212亿元,其中灯饰业产值实现159亿元,灯饰交易额达400亿元。确保完成市委、市政府下达目标任务。  2.新技术LED光源创新运用于灯饰产业,提升灯饰产业科技含量和价值。新技术LED带来全球照明界新的革命浪潮,光源是生产线的产品,灯饰是工业设计的作品,全镇每年超过两万多件新款灯饰投入市场。以住的要素驱动向创新驱动转变,加快了产业转型升级。  3.知识产权等无形资产对灯饰产业转型发展的贡献比率显著提升。国家局直接授权镇级成立“中国中山(灯饰)知识产权快速维权中心”是史无前例的。今年上半年,专利申请量为1707件,同比增长%,专利授权量2334件,同比增长%,均位居全市笫一,创新能力显著增强。  (二)敢于创新,商贸综合体聚能与各地直销基地释能,线上与线下营销覆盖,龙头企业内关联企业,龙头企业间强强联盟,创新了现代商业模式。  巴克商业模式(没有核心技术靠成本控制和服务营销成为行业龙头)。古镇灯饰凭借三十多年积累的物质基础和营商环境,以市场为导向调配资源要素,大力推动企业创新商业模式,这是超越科技的一种核心竞争力。一方面,在本地大力发展超级商贸综合体,构建灯饰产业总部集聚区,最近,星光联盟商贸综合体投入使用诞生了全球最奢华灯饰卖场。目前,全镇己建成大型灯饰商厦及配件市场7个(各场内超300家企业经营),还有利和全球灯饰博览中心等一大批“巨无霸”正在建设中。另一方面,加快推进“中国灯饰之都(古镇灯饰)全国直销基地”,于第14届灯博会开幕式上颁授第一批4家牌匾,鼓励灯饰制造和商贸企业采取连锁经营、特许经营、联盟发展等现代经营模式,以古镇为依托向外拓展。如组建星光联盟集团、伟智联盟集团、文联灯饰联盟等,灯饰业巨头强强联合,共同拓展市场。实践效果是明显的,灯饰产业聚合集群化,行业标杆不可颠覆。目前本地工商企业达到3万家,其中灯饰及其周边配件制造和销售企业数超过万家,全国灯饰市场占有率保持在70%,出口130多个国家和地区,为我镇灯饰产业集群率先转型升级奠定基础。  (三)贯彻国家城镇化理念,积极探索“产城互动”,助推产业集群转型升级。  李克强总理指出城镇化发展必须有产业的支撑,产城同生发展。古镇镇坚持以城市发展引领产业、产城融合、产城互动、产城共进之路。中心区商贸功能更加明确,现代城市风格更加显化。  1.坚持以市场为导向,有序投放资源,扶持一批有竞争力的项目,优化产业载体。如利和广场占地245亩投资强度70亿元、大信新都汇古镇镇店占地105亩投入20亿元、投资超40亿元的星光联盟国际灯饰品牌中心、古一庆丰LED商贸广场、曹三灯都五金装饰城等,中心区土地集约利用率高,商贸功能配套愈发完善。  2.坚持以国家城镇化方针为导向,重点建设海洲“城际中心”,充实产业发展后劲。以特色饮食产业、绿色休闲产业、商业房地产、国际灯饰物流业、灯饰配件交易中心等,利用其近3000亩发展用地,打造转型升级新引掣。  3.坚持以珠三角发展世界级城市群的标准为导向,合理布局道路交通资源,畅通人流物流。作为产城融合的关键,古镇镇充分利用广中江高速公路建设,规划建设“一环三纵七横上高速”的骨干道路网络,解决道路交通承载能力的硬性需求,实现“通行高效化”,并依托城轨“古镇站”建设新交通枢纽中心,实现多种交通运输方式无缝对接,构建现代物流业,推动产业链从低端走向高端,确保古镇灯饰产业转型升级。(责编:张桂贵、孙红丽)。加大涉外法律人才培养  护航“湘企出海”“企业走出去增多,相应对涉外法律人才的渴求也在急剧上升,但是培养涉外法律服务律师又是一个漫长的过程。

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查明问题,对症下药。珠海市委、市政府和警备区通过分析调研成果发现,协调企业特别是国有企业担负起政治责任和社会责任,对于破解大学毕业生征集难问题具有重要意义。今年3月起,市征兵办与市国资委、公安局、退役军人事务局等单位和12家国有企业,就国有企业征兵工作中可能遇到的企业岗位空缺、入伍员工户籍迁移、岗位人事关系保留等问题,进行多轮次的研究磋商,制订了《在市国有企业开展征集大学毕业生员工入伍的实施方案》,由市政府和警备区联合发文,把征集任务数量明确到具体单位。针对企业存在的诸多顾虑和疑问,警备区领导带队到格力、华发等企业,面对面宣传发动,动之以情,晓之以理,共赢发展的思路得到广泛响应。各企业纷纷出台激励措施,在政府既有优待的基础上,采取给每名入伍员工发放奖励金等办法,鼓励企业优秀员工参军入伍;兵役机关开辟企业征兵“绿色通道”,专题组织征兵宣传、专场开设征兵体检,确保“双合格”的企业大学毕业生员工100%入伍。当前,征兵工作正如火如荼展开。警备区每天汇总分析各级上报征兵数据,从现有数据中欣喜地看到:大学毕业生报名数量、上站体检数量、“双合格”数量均为往年的2-3倍,创历史新高。(责编:陈羽、黄子娟)。中国教授解读新零售时代营销理念 助华企转型升级 中新网8月14日电据欧联网援引欧联通讯社报道,欧洲华商商学院2019年第六期MBA培训班日前在米兰结业。本期培训班,中国人民大学商学院刘向东教授应邀为米兰青年华商进行了“零售连锁管理+新零售”专题授课,来自米兰地区的70多名青年华商参加了课程学习。欧洲华商商学院2019年第六期MBA班“零售连锁管理+新零售”培训课程旨在学术和企业对接,通过专业化的行业知识,结合华商的实际情况,基于连锁行业经营管理方面的思维概念,培育华商迅速适应新零售时代市场运营环境,提高经营管理水平,助力华人企业转型升级。培训期间,刘向东教授结合当前零售产业发展趋势,以市场需求为核心,集聚高校新零售研究成果和新零售时代概念的制定与实施,以及线上线下知名企业新零售转型的案例,与来参加学习的青年华商共同探讨分析了新零售时代实体零售经营的理念、创新和做法,引导华商积极面对新零售时代所带来的挑战和机遇。刘向东教授说,新零售是企业以互联网为依托,通过运用大数据、人工智能等先进技术手段并运用心理学等跨领域的科学知识,对商品的生产、流通与销售过程进行升级改造,进而重塑业态结构与生态商圈,并对线上服务、线下体验,以及现代物流进行深度融合的零售新模式。刘向东表示,从华人零售企业现状分析,虽然不少企业已经开始探索以数据、用户和新技术为核心推进企业营销模式。

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