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调查中，%的受访家长称暑假以来，孩子视力有所下降，%的受访家长表示没有注意。
（作者为中国社会科学院哲学研究所研究员）(责编：贾兴鹏、夏晓伦)。出售翻新商品有何侵权风险？听专家说原标题：出售翻新商品有何侵权风险？听专家从1947年美国“火花塞案”说起 现实中，我们经常可以看到很多企业收购二手商品后，对其部分零件或整体进行更换或翻新，但仍然用原来贴附的商标重新销售。那么，在这种情况下，是否存在商标侵权风险？ 早在1947年，美国的一个判例就对此作出了回答，该案就是美国商标法史上著名的“火花塞案”。该案中，被告收集原告生产的冠军牌火花塞，翻新后再次保留原告的冠军品牌字样销售，并添加了“完美工艺翻新”“质量保障”等字样。
我们正在寻找能够推动创新、创造当地就业机会和维护澳大利亚价值观的人。”每年预留5000个人才名额根据全球人才计划，澳大利亚联邦政府每年将预留5000个名额，供优秀的技术移民及其家人移民澳大利亚。联邦政府将与州和地区政府、澳大利亚工商界、以及一系列皇家委员会合作，甄别顶尖人才，并扩展到海外地区。与此同时，澳大利亚部分企业已经签署了全球人才计划试点协议，包括Cochlear、SFDCAustralia、RioTinto和SafetyCulture等公司。对此，联邦工业和科技部长安德鲁(KarenAndrews)表示，该计划将有助于澳大利亚企业吸引具有特定技能的人才，担任目前澳大利亚人无法胜任的职位。安德鲁还表示，澳大利亚联邦政府致力于促进科技行业的增长，这对澳大利亚经济是一个巨大的推动力，该计划也将促进澳大利亚当地的商业增长和弥补技能短缺。她还强调，联邦政府正在确保澳大利亚能够吸引科技和生物技术等领域所需的科学、技术、工程和数学技能人才，这将帮助发展这些领域的繁荣，并惠及所有澳人。技术移民可获4年临时签证Cochlear首席执行官休伊特(DigHowitt)表示，该计划在支持澳大利亚公司未来输送更多国际人才上迈出重要一步。像Cochlear这样的澳大利亚公司，只有在拥有全球人才的情况下，才能在世界舞台取得成功。Cochlear可以从美国、欧洲等地聘用监管专家。他们的技能和经验在澳大利亚本地很难找到，对Cochlear的业务和国际化发展至关重要。据悉，雇主需要证明他们无法在澳大利亚本地找到合适的员工，然后启用该计划。获得资助的技术移民将获得为期4年的临时技能短缺签证，并可在3年后申请在澳永久居留权。责编：刘金鹏。满舒克新曲《Can you》公告牌首唱|公告牌 Canyou 音乐其实，在舞台方案筹备的过程中，“简洁”和“都市感”一直是两个最为重要的关键词。
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2019年1-6月，全国风电发电量2145亿千瓦时，同比增长%；全国平均风电利用小时数1133小时，同比下降10小时。
很难想象，3年前，这里的脏乱差还“小有名气”。
尽管现代医学突飞猛进，但仍然有很多疾病尚无法完全治愈。
这些发展的问题需要通过继续发展来逐步化解，但瑕不掩瑜，挑战亦为空间与机遇。
2017-2018年中国品牌SUV销量占比分别为%、%，占比略有下降。
将创意过程看做产业核心的人则将其命名为创意产业，而文化创意产业是二者的折中，但在价值链这个分析框架下，笔者认为这三个词的含义应该是相同的。
以往也有过类似的整治行动，但这次行动的力度、涉及面、时长和深入程度都有所加强。