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(记者王璐)(责编：庄红韬、付长超)。俄媒：《绝杀慕尼黑》成俄电影在华票房冠军8月15日报道俄媒称，俄罗斯文化部网站发布消息称，由安东·梅格尔季切夫执导的俄罗斯电影《绝杀慕尼黑》在中国收获1300万美元票房，成为俄罗斯在中国票房最高的影片。据塔斯社8月13日报道，俄罗斯文化部援引中央伙伴电影公司总经理瓦季姆·韦列夏金的话说：观影人次超过250万。我们收获了1300万美元票房。电影6月13日上映，目前已下映，但上映时间超过四周对这部影片而言非同寻常。在中国，甚至连一些美国电影的放映时间都不超过三周。他表示，《绝杀慕尼黑》是中国票房史上最卖座的俄罗斯电影。韦列夏金强调，对海外影片来说，在中国放映不易，许多电影只有一个周末的机遇。《绝杀慕尼黑》成了规则中的例外：归功于观众的好评，出色的上座率令这部影片成为俄罗斯电影在华票房的纪录保持者。这是史无前例的，我们很高兴正是《绝杀慕尼黑》达到了这一高度。报道称，这部在俄罗斯文化部支持下制作的电影2017年12月在俄本土上映，票房为30亿卢布（1人民币约合卢布本网注）。三部委：优化“绿色通道”政策 违规运输将记入“黑名单”各省、自治区、直辖市交通运输厅(局、委)、发展改革委、财政厅(局)：为贯彻《国务院办公厅关于印发深化收费公路制度改革取消高速公路省界收费站实施方案的通知》(国办发〔2019〕23号)，确保取消全国高速公路省界收费站顺利实施，实现不停车快捷收费，提高鲜活农产品运输车辆通行效率，减少拥堵，便利群众，现就优化鲜活农产品运输“绿色通道”政策有关事项通知如下：一、严格免收车辆通行费范围整车合法装载运输全国统一的《鲜活农产品品种目录》内的产品的车辆，免收车辆通行费。本通知规定的“整车合法装载运输”是指车货总重和外廓尺寸均未超过国家规定的最大限值，且所载鲜活农产品应占车辆核定载质量或者车厢容积的80%以上、没有与非鲜活农产品混装等行为。二、优化鲜活农产品运输车辆通行服务(一)鲜活农产品运输车辆通过安装ETC车载装置，在高速公路出、入口使用ETC专用通道，实现不停车快捷通行。(二)鲜活农产品运输车辆驶出高速公路出口收费站后，在指定位置申请查验。经查验符合政策规定的，免收车辆通行费;未申请查验的，按规定收取车辆通行费;经查验属于混装、假冒等不符合政策规定的，按规定处理。出口收费站外广场暂不具备查验条件的，可继续在收费车道内实施查验。(三)建立全国统一的鲜活农产品运输“绿色通道”预约服务制度。鲜活农产品运输车辆通过网络或客服电话系统提前预约通行。(四)建立鲜活农产品运输信用体系。对一年内混装不符合规定品种(或物品)超过3次或者经查验属于假冒的鲜活农产品运输车辆，记入“黑名单”，在一年内不得享受任何车辆通行费减免政策，并将有关失信记录纳入全国信用信息共享平台，并对外公开;对信用记录良好的车辆，逐步降低查验频次。三、保障措施(一)加强领导，落实责任。省级交通运输、发展改革、财政等主管部门要在省级人民政府统一领导下，严格按照《收费公路管理条例》和本通知要求，制定实施方案，明确责任分工，共同抓好实施工作。(二)认真清理，全面规范。严格按照全国统一的《鲜活农产品品种目录》，清理规范本地区享受“绿色通道”政策的鲜活农产品品种目录，确保鲜活农产品运输“绿色通道”政策在全国范围的一致性和规范性。除法律、行政法规和国务院另有规定外，各地不得在路面环节增加针对鲜活农产品运输车辆的检查和验证，影响鲜活农产品车辆通行效率。(三)及时评估，完善措施。深入评估政策实施效果及影响，不断完善配套措施，妥善解决出现的问题;对因优化政策造成收费公路经营单位合法收益损失的，应按照相关法律法规的规定，制定具体方案，予以补偿。(四)加强宣传，正面引导。通过政府网站、新闻媒体等多种渠道，加强政策宣传解读，使社会公众及时、全面了解优化“绿色通道”政策的必要性、重要性和具体内容，为促进政策顺利实施营造良好的环境。(责编：王紫、李昉)。理上网来·理论新境界 我们党依靠学习创造了历史，更要依靠学习走向未来。

因此，很多国家的经济运行都需要以美元作为其交换国际资源的媒介。

“我大学毕业后就一直做导游，至今已经十多年了。

智慧生活的图景，正徐徐展开。

应广大读者呼声，“网格本”重装归来。

新中国成立70年来，我们走过了不平凡的路程。

　　所以，昨天WTO做出的裁决，算是回（打）应（脸）了美方的上诉，认定美国对中国相关产品的反补贴调查就是违反了WTO的规定，并再次要求美国执行裁决。

第一，加强国际旅游合作。我们积极地参加联合国教科文卫组织和世界旅游组织、亚太旅游组织举办的活动。

　　在黑山，水电占电力供应的比重大，一到枯水期很多地区的供电便会出现短缺不足，达可·米约维奇介绍，“莫祖拉风电站投入运营，不仅能在枯水期稳定保证供电，在丰水期，黑山还能将多余的电量对外销售。

无论是国有企业，还是民营企业，企业的当家人都不好干，都面临职业经理人的长效机制捋顺问题!国有集团的企业高管们，考核压力大、工资待遇限制多;反观民营企业的当家人，很多都在担忧新一代的接班问题，担忧职业经理人的诚信问题，担忧自己辛辛苦苦打拼出来的江山能否发扬光大。

　　看着身边穿梭的人群和各种老物件儿、老标语，一时间真会有穿越时空、置身上世纪北京城街头的错觉。

”其中，压力最大的莫过于自主品牌。