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新片区突出产城融合、职住平衡按照规划，新片区先行开发平方公里，这个面积不算小。

（编译：陶鑫明审稿：陈建军）(责编：许文金、陈建军)。安徽：“农业联合体”勇立农村改革潮头新中国成立70周年以来，我国各类农业合作经济组织的出现，大大解放激发了农业生产力。安徽作为农业大省和农村改革的重要发源地一向勇为人先，从小岗村率先实行“大包干”到农村税费改革、农村综合改革试点，又一路沐浴改革开放的春风不断创新。

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8月9日，温州市委组织部会同市纪委市监委，迅速成立13个防御工作监督检查组，直接进驻、蹲守在县（市、区）防台一线，及时了解领导班子和党员干部在岗情况、完成防台抗灾中的工作表现和工作成效等“五个方面”内容，督促各级干部全身心投入到抗台救灾中去。

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今天，盆地东部、关中、部、中北部、中南部、广部和南疆盆地等地的部分地区最高气温可达37～39℃。

这些选题虽然面向儿童，但是超越童书出版的知识储备，实际上是一种自我加压。

在海州区，像贺倩倩这样的“新村干”还有很多。2018年起，为解决部分村干部年龄老化、视野不宽、青黄不接等问题，海州区通过公开招聘，分两批选拔出203名优秀大学生回本村任职，将他们充实到全区84个村（其中5个涉农社区）的“两委”班子。这批“新村干”的到来，为一些“老气横秋”的村子注入了新鲜血液。招选拔现场火爆，考试既看理论水平也重实践能力，为84个村配备了203名优秀大学生2018年初，海州区委组织部在对79个村的大学毕业生情况开展调研时发现，很多大学生有返乡干事创业的意愿。为此，海州区经过谋划，决定公开招聘有工作经历的海州籍优秀大学生回本村任职，启动“本土大学生回本村任职”的“双本工程”。“我们选拔优秀大学生回本村任职，不仅有利于优化村干部队伍结构，同时还为乡村振兴打造出了一支‘拉得出、干得成、用得上’的高素质村干部队伍。”连云港市委副书记、海州区委书记万闻华说。沈菊林是板浦镇菜园村走出去的大学生，在外打拼了5年后，他与朋友合伙创办了一家装修公司，每年分红加上工资有20多万元收入。2018年初，沈菊林得知招“村干”的消息后，毫不犹豫就报名了。“这些年一直在外，苦也吃了，钱也赚了，同时厌倦了城市的喧嚣，很想回家乡干点实事。”沈菊林说。和沈菊林一样，2018年初，各地的海州籍大学生们，纷纷回老家报名应试。“笔试、面试现场非常火爆，全部都是年轻的面孔。”回忆起公开招聘时的场景，时任海州区委组织部组织科负责人的徐鑫依然历历在目，当时报名并通过资格复审的就多达701人。选拔考试既看理论水平，也重实践能力，采取现场演讲、民主测评、家访、走访群众、调研创业项目等形式，全方位了解分析岗位匹配度等情况。“大家报名这么热情，选拔过程容不得半点马虎。”海州区委常委、组织部长林田海介绍，经过严格挑选，两批次公开选拔共为全区84个村配备了203名优秀大学生，其中党员68人，平均年龄岁。招聘来优秀人才后，还要想办法留住人才。为此，海州区拿出一整套方案，建立稳定的工资增长机制和绩效考核奖励制度，为“新村干”们解决后顾之忧。

　　除了自主研发外，欧普还积极引进国外先进技术。

　　在采访中李素桢了解到，这名隶属于侵华日军第513部队的日本老兵是当时这支部队的第二期生，主要进行动物细菌研究。