曼联2022世界杯战绩15到16

(作者彼得·卡德万加是肯尼亚非洲政策研究所所长，丁雨晴译)。外媒：乌克兰民间武装称找到马航客机黑匣子　　东方网7月18日消息：据路透社援引俄塔社消息，乌克兰东部民间武装声称，他们已经找到了坠毁的马航MH17航班的黑匣子。

以科技创新推动城市升级，以生态康养促进文旅产业，全面对接雄安新区。其中，由石榴集团打造的文安智慧新城在改善人居环境、提升新区生活配套、服务区域转型升级等方面做出了有益探索。在产业布局和规划方面，文安智慧新城将从科技、文旅、生态、教育、医疗、商业、宜居七个维度重点发展，真正创建绿色、健康、生态、可持续发展的新型景观城市。

走进51团4连贫困户依马木·哈力克的家，记者看到，他正忙得热火朝天。

（记者胡佳佳）(责编：管福华(实习生)、孝金波)。国家知识产权局开展专项行动 整治专利代理行业乱象　　七大举措整治专利代理行业乱象　　国家知识产权局开展专项行动　　本报讯记者张维记者日前从国家知识产权局获悉，为切实解决专利代理行业发展中存在的突出问题，集中力量整治行业乱象，国家知识产权局近日印发《关于加快推进蓝天专项行动集中整治工作的通知》，专门部署加大对黑代理违法行为的整治力度等七大举措，以将蓝天行动推向深入。　　这七大举措包括：组织专利代理机构开展全面自查和信用承诺工作；重点查办一批典型案件；加大对黑代理违法行为的整治力度；加大对代理非正常申请违法行为的整治力度；加大对挂证违法行为的整治力度；加大对以不正当手段招揽业务违法行为的整治力度；推进加强行业自律。　　其中，在信用承诺方面，要组织各地专利代理机构、代理师对照蓝天行动重点治理事项开展全面自查，并组织签订信用承诺书，完善专利代理机构和代理师信用档案，推进实现一处失信、处处受限。

为优化公厕布局，弥补公厕数量不足的短板，从根本上解决市民群众和游客“入厕难、难如厕”等问题，不妨在盘活存量上多下功夫，积极动员街道周边机关、企事业单位、服务业窗口等免费向市民群众开放一楼内设厕所。

打破年限层级、论文限制。对全市各类企业引进和培养的高层次人才、急需紧缺人才、优秀青年人才，企业可根据其业绩水平直接申报相应级别职称。其中，与天津市企业签订工作协议1年以上且每年累计在津工作不少于2个月的柔性引进人才，可在天津市申报参评。对企业已聘用的应用型人才，申报职称时可凭企业自主认定的专利、案例、研究报告等成果形式替代论文，对经市人才办认定的战略性新兴产业领军企业中的核心人才，可由企业董事长签署《业绩证明函》，用于替代论文。减非公人才纸质材料和原件。对非公经济组织人员和自由职业者职称申报服务，提供如下职称申报便利：申报人在天津市专业技术人员职称管理信息系统在线填写申报信息，并上传佐证材料。取消《职称申报人审核表》《存档人员档案信息核对情况报告》等申报材料。不再提供居民身份证、学历学位证、职称资格证、劳动合同等申报材料的原件，只需在职称系统中提交扫描件即可。申报人按要求提供的纸质材料可以直接邮寄至中国天津人力资源开发服务中心，实现职称申报一次不用跑。减委托函。驻津单位委托评审的，不再由天津市职称工作办公室出具委托代评函；市人社局为驻津单位的局级主管部门开通职称系统管理账号，由其负责在职称系统中审核申报材料，并直接出具呈报意见。职业资格人员直接申报。对取得专业技术人员职业资格的人员，可按国家相应职业资格制度规定，由用人单位聘任相应级别职称；对符合高一级别职称申报条件的，可凭职业资格证书和聘任证明直接申报。工程高技能人才贯通发展。支持工程技术领域高技能人才与专业技术人才职业贯通发展，对符合条件的高技能人才，可申报工程技术系列相关专业职称。继续教育承诺制。专业技术人才职称申报时，继续教育情况实行承诺制。申报人在职称系统中如实填报各年度继续教育公需科目学时、专业培训学时和总学时数，无需上传佐证材料。用人单位负责对申报人的继续教育情况进行核验。规范职称评委会管理。各职称评审办事机构按照有关规定建立评委会专家库，每年召开评审会议前，在评委会专家库内随机抽取评审专家组成职称评委会，评委会组成人员应为单数，其中，按照系列组建的高级职称评委会评审专家一般不少于17人，中级一般不少于15人；按照专业组建的高、中级职称评委会评审专家均不少于9人。评委会应设主任委员1名，副主任委员若干名。原则上，担任评委的，不得连续超过两年，每年评委更换比例不低于50%。鼓励评委会实行在线评审。启用电子职称证书。自2020年1月1日起，全面启用电子职称证书，不再发放纸质职称证书，电子证书与纸质证书具有同等效力。申报人可登录职称系统查询评审结果，通过评审人员可在职称系统直接打印电子职称证书。取消职称评审收费。自2019年4月1日起，申报人和用人单位无须向职称评审办事机构缴纳职称评审费。职称评审办事机构可根据职称评审工作支出情况，按照财政拨款渠道，向市财政申请相关费用。“此次职称评审改革采取‘四不唯’原则，不唯学历、不唯论文、不唯职称、不唯奖项，突出看重人才的品德、能力和业绩。谁用人，谁评价；干什么，评什么；干得好，就能评。”天津市人社局专业技术人员管理处处长田海嵩介绍，这样做的目的是要树立正确的评价导向，以人才的创新能力、业绩水平和实际贡献为考量，科学评价人才能力水平，以人才能力的提升带动企业的发展，从而进一步推动天津市经济社会的高质量发展。英媒：中国太阳能发电比网电更便宜 已成该领域全球领导者8月14日报道英媒称，在中国的城市，现在商用和工业太阳能系统生产的电力比国家电网的供电更为便宜。据英国《每日邮报》网站8月12日报道，研究人员还发现，在中国22%的城市里，当太阳能发电装置被并入当地电网后，它们的发电成本比煤炭发电更低。

今年以来，共帮助培训骨干教师、音体美师生、幼师等629人次，全力推动浙江省镇海中学与安龙一中合办的“镇海中学班”开班。

如今，不仅仅是包括体育明星在内的各界明星，不少普通人也借助社交媒体成为网红。

记者翻开评分细则发现，评分细则共包括14类100余项，每一个评分项目都有不同的评估要点和评估指标。

值得一提的是，两位均是来自我国先进制造业领域的大国工匠。

如果美方出台包括加征关税在内的贸易制裁措施，双方谈判达成的所有经贸成果将不会生效。关于撤销2项存在严重学术规范问题的国家社会科学基金项目的通报在7月份的国家社科基金项目成果验收工作中，我们发现，《以农民为主体的乡村秩序维系及其机制研究》（11CSH018）和《唐赋研究》（08CZW022）最终成果存在严重的学术规范问题。

作为一个城市的警察，却要应付强大力量策划、推动的暴力行动，加之暴力手段不断升级，以及社会舆论带来的压力，很多警察面临肉体和精神的双重折磨。