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芯片抢人大战:涨薪50%起 工程师比老板贵

  • 2025-12-08 18:39:19
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  《意见》要求,试点县巩固完善公立医院补偿机制,建立医疗服务价格动态调整机制,进一步理顺不同级别医疗机构间医疗服务项目的比价关系。深化编制人事制度改革,探索推进公立医院编制备案制管理,鼓励符合条件的地方探索建立编制周转池制度。探索建立区域医共体编制统筹使用机制,由医共体统一管理、统一使用、统一调配一类和二类事业编制。

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