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台风到来时，疾控人抗击在风雨的一线，台风退去后，疾控人活跃在灾区的一线。8月12日上午，还未等洪水完全退去，浙江临海市疾控中心工作人员已经整装待发，迅速投入到灾后防病工作中。一早，疾控中心工作人员便将漂白粉等消杀物资及健康宣传资料清点完毕后发放给前来领取的各镇街及企业，累计发放漂白粉吨，漂粉精吨，泡腾片吨。与此同时，各应急小分队也整装待发，纷纷奔赴各镇街道开展灾后现场指导和消杀工作。截止到目前，全市医疗卫生系统已累计出动应急队伍48支合计200人。全市19个镇街道均已开展消杀工作。

今年正值新中国成立70周年，重读国画《红日照征途》这一重大革命历史题材作品，缅怀老一代革命家在艰苦卓绝革命岁月的伟大实践，让人备受感染。

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国务院国有企业改革领导小组办公室副主任、国务院国资委副主任翁杰明表示，此次印发的《通知》，有助于“双百企业”打通堵点、解决难题，“这九条力求每一条都是‘干货’，让企业有实实在在的获得感。”加快“混改”引进资金2019年政府工作报告提出“积极稳妥推进混合所有制改革。”混改作为国企改革的重要突破口，也是“双百企业”综合性改革的重点。针对“混改”审批程序问题，《通知》提出，中央企业所属的主业处于充分竞争行业和领域的“双百企业”（商业一类“双百企业”），其混合所有制改革方案由中央企业审批；对于中央企业所属的主业处于关系国家安全、国民经济命脉的重要行业和关键领域、主要承担重大专项任务的“双百企业”（商业二类“双百企业”），其混合所有制改革方案由中央企业审核报国资委批准；地方“双百企业”的混合所有制改革方案决策与批准程序按照各地国有资产监管相关政策执行。“下一步在积极稳妥推进混合所有制改革上要加大力度。”翁杰明表示，按照中央要求，商业类子企业尤其是新增企业原则上都得进行混合所有制改革，尽管离这个目标尚有差距，但混合所有制是商业类企业总体发展方向。他同时强调，改革不是“为了混而混”，还是要坚持“宜混则混、宜独则独、宜参则参”的原则。选聘“职经”知人善用职业经理人制度作为中央推动国企深化改革的重要手段，对提高国有企业经营管理效率及经济效益都起着重要的促进作用，在此次发布的《通知》中也有明确规定。《通知》要求各中央企业和地方国资委要指导推动“双百企业”全面推行经理层成员任期制和契约化管理；支持鼓励“双百企业”按照“市场化选聘、契约化管理、差异化薪酬、市场化退出”原则，加快建立职业经理人制度，对市场化选聘的职业经理人实行市场化薪酬分配机制，并采取多种方式探索完善中长期激励机制。“市场化经营机制需要进一步完善。

但是，社会发展不会停止，艰辛探索也不会停止。

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”国务院发展研究中心市场经济研究所所长王微说。

8月10日下午，浙江省台州市临海古城街道合利村，洪水已淹没二层阳台，多名群众被困居民楼等待救援。危难时刻，东部战区陆军某海防旅救援分队官兵逐楼逐户进行搜救。救出8名被困群众后，得知还有一位老人因行动不便被困，又火速赶往其住所，将老人抱上冲锋舟。该旅官兵还协助岱山县、温州市洞头区等地转移安置群众800余人，清理抢修道路10余条。

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