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本报记者刘菲菲(责编：尹星云、鲍聪颖)。航空黑幕曝光！这些“脏操作”令人发指，飞机竟然这么脏？！　　英国《每日邮报》曾曝光一位空姐对飞机的肮脏情况爆料，她叮嘱乘客：有些事情在飞机上一定不能做!　　作为资深的乘务人员，她在飞机上见过太多恶心的事情，座椅上排泄，赤脚、裸体，还有父母在小桌板上换尿布，座位上被溅上尿液或者大便...　　一位空姐接受采访时表示：曾经她亲眼看到一位老人在飞机上公然排泄...就在过道中央，避无可避，她只能踩着排泄物走过去!　　有一位空姐给出了一个很中肯的建议，在飞机上，尤其是走到过道上，一定不要赤脚或者只穿着袜子，甚至穿着棉质拖鞋都不好。

新一届政府将财税体制改革作为经济体制改革的“重头戏”，继续深化金融体制改革。

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同时，相关部门惩戒力度明显未对其形成有力震慑，一定程度上助长了用工单位的肆无忌惮。针对此类现象，部分地区已出台地方性规定予以遏制。如江苏高院近日出台了审理带薪年休假纠纷若干问题的指导意见，再次明确，劳动者与用人单位因支付未休年休假工资报酬而发生争议的，人民法院应予受理；用人单位未安排年休假，劳动者主张按其日工资收入300%支付未休年休假工资报酬的，法院将予以支持。这对于用工单位和劳动者而言都是一次很好的普法教育。对用工单位而言，用三倍工资的代价去换年休假，两个成本之间孰轻孰重，有必要算算账。而欺负劳动者搞不好还要上黑名单，影响单位和法人的社会征信记录，这样的压力下，用工单位还是完善自身相关管理制度的好；对劳动者而言，指导意见是一颗定心丸，让主张合法权益的依据更加明晰，维权底气更足。徒法不足以自行，维护劳动者权益、将相关法律法规落到实处，还需要各方共同努力。