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纵观移动通信产业的发展，标准之争带来了快速、剧烈的行业洗牌，即参与旧标准制定企业的落幕与新标准制定者的崛起。
“这是我第一次参加丝绸之路国际博览会，我觉得离中国市场更近了。
优化产业结构，提高海洋资源向质量效益型转变；提高海上通道的交通运输效益，发挥其国际贸易的纽带作用，成为海洋经济圈内城市关注的焦点。
因监护缺失、监护不当或监护 侵害导致未成年人陷入困境,政 府相关部门应当及时介入 北京市第一中级人民法院相关负责人告诉记者,因监护缺失、监护不当或监护侵害导致未成年人陷入困境,政府相关部门应当及时介入,优先确保儿童人身安全。
新经济如何成为好经济？这是互联网经济向前发展绕不过去的必答题，也是今天社会治理的思考题。
就像他在公开场合所言，“投资这个职业是越老越值钱，就像运动中的高尔夫一样，打到80岁都可以打，所以我觉得退休谈不上。
路到半山坡更陡，只要继续高扬“不到长城非好汉”的精神旗帜，脚踏实地、不畏艰辛，埋头苦干、执着追赶，宁夏必能创造新的奇迹。
虽然中国五矿集团公司及五矿稀土集团有限公司在历次环保检查中，指出了赣县红金稀土有限公司存在环境污染问题，但始终没有采取严格的处罚措施，集团上下缺乏环保责任传导机制，以致该企业长期存在侥幸心理，没有承担起污染治理的主体责任。
本轮巡视反馈进一步提出，纪检监察机关要把督促巡视整改和主题教育整改作为履行监督职责的重要抓手，突出重点，强化政治监督，推动党中央关于国有企业改革发展的决策部署、关于加强党的领导和全面从严治党的要求真正落到实处。
这为还深陷名人故里之争的城市，提供了解决此类事件良好的示范作用。
13场专题辅导讲座、210场公共必修课课业辅导活动，这是南开大学学习中心2018年交出的成绩单。“朋辈指导”是学习中心开展“学业帮扶”的主导思路，学长学姐走上讲台，更能拉近教与学的距离。在南开大学，朋辈之间互相帮助、优秀学生辐射带动已经蔚然成风。“在学习中心帮助同学很有成就感。备课的过程实际上也是加深理解、二次学习的过程。之前是以学生的角色学习，现在则是以老师的角色讲解，角色的转换对我的表达能力、知识功底都提出了更高的要求。”学生助教、南开大学数学伯苓班大四学生牛建伟说。“南开40条”在提出以更大力度建好学习中心的同时，还专门强调要花大力气做好“名师面对面”“导师工作坊”两个品牌活动项目。其中“名师面对面”定位为学校最高水平的学业指导平台，邀请校长、院士、长江学者、教学名师、院长担任名师，与学生一对一、面对面。“导师工作坊”则聘请专任教师与辅导员给予学生以学术或职业生涯指导。“只要你觉得找董老师谈谈对你有帮助，你就来！”这是南开大学第8届“良师益友”十佳奖获得者、汉语言文化学院教授董淑慧常对学生说的一句话。“老师不仅要传道授业解惑，还要成为学生的朋友。如果学生愿意坐下来和老师一起谈谈人生和成长，可能比知识的传授更为重要。”“以德为先”是根本注重德育一直是南开大学的育人特色。“允公允能，日新月异”是老校长张伯苓提出的校训，就是希望南开学生都有“爱国爱群之公德”与“服务社会之能力”。“公”是“能”之本。加强思想政治理论课建设、推动课程思政改革、以“大思政”理念构建一体化人才培养体系——“南开40条”要求把思政教育贯穿本科教育全过程。师生“同学、同研、同行、同讲”的“四同育人”模式，从言传和身教两个方面提高师生交流的质量，是南开大学思政教育中增强学生获得感的重要探索。“南开40条”将“四同模式”制度化，推广到所有学院和所有学科。师生共同选题、集体备课试讲的过程，本身就是一堂精彩的思政课。“就思政课改革而言，‘四同模式’就是让教育者先受教育，让教师更好地担当起学生健康成长指导者和引路人的责任，让社会实践成为师生‘受教育、长才干、作贡献’的互动平台，引导师生将‘知中国、服务中国’的南开传统深化发展为‘爱中华、复兴中华’的实际行动。”南开大学党委副书记、副校长杨克欣说。“本科教育不能脱离具体的时代和社会背景，不能脱离国家对人才的需求。”段文斌说，“我们坚持‘立德树人’根本任务，围绕‘培养什么样的人、如何培养人以及为谁培养人’根本问题，正确处理‘人—人才—领军人才’三者之间的关系，切实做到既‘指方向’又‘搭梯子’，让学生成长为公能兼济的拔尖创新人才。”段文斌说。“南开40条”的推出，目的是“让教师动起来、学生紧起来、干部干起来”，全面提升教育教学质量与人才培养能力。“南开本科教改始终遵循内涵发展导向、追求卓越导向、公能兼备导向、改革创新导向。”曹雪涛说，南开大学将不断探索本科教育教学改革的有效路径，加快实现本科教育由量变向质变的跨越，争当具有‘公能’特色的新时代本科教育典范。”（记者陈建强刘茜通讯员林栋）。张江汀任山东省委统战部部长(图/简历)张江汀，男，汉族，1961年10月生，山东昌邑人，1983年7月参加工作，1984年12月加入中国共产党，北京交通大学经济管理学院管理科学与工程专业毕业，在职研究生，管理学博士。
”(责编：董兆瑞、鲍聪颖)。国企综合性改革有啥新看点？日前，在上海、深圳、沈阳三地，国资国企改革“综改试验”正式启动；一年前，针对央企子企业和地方国有骨干企业启动的综合性改革“双百行动”进展不断。从此前诸多专项试点一路走来，近期国资国企领域的综合性改革成为新的看点。改革推进的“最后一公里”如何打通？改革尖兵的培育情况怎么样？记者从日前在国务院国资委举行的国企改革“双百行动”进展情况媒体通气会上获悉，“双百企业”在改革的一些重要领域和关键环节率先突破，迈出了实质性步伐，同时，改革以点带面的态势初步形成。未来，“综改试验”和“双百行动”还将相互促进，共同为全国国资国企的综合改革作出示范。工作进度加速从专项试点到综合性改革，启动“双百行动”最初的考虑是什么？“在一批有代表性的基层国有企业中，全面应用前期各专项试点取得的经验成果，打通改革推进的‘最后一公里’。”国务院国有企业改革领导小组办公室副主任、国务院国资委副主任翁杰明说，开展“双百行动”既是抓改革落实、抓基层探索创新，也是破解国企改革难点问题、纵深推进各项改革任务的迫切需要。自去年8月正式启动以来，“双百行动”相关顶层设计和改革实施不断向前推进。目前，共有444户央企子企业和地方国有骨干企业入围“双百企业”名单，“双百企业”已累计完成全部改革任务的30%以上，工作进度快于时间进度，并在不少重要领域迈出实质性步伐。具体来看，在股权多元化和混合所有制改革、健全法人治理结构、完善市场化经营机制、健全激励约束机制、全面解决历史遗留问题方面均有率先突破。例如，“双百企业”中91户在企业本级层面开展了股权多元化改革，113户在企业本级层面开展了混改，228户在所属各级子企业层面开展了混改。“双百企业”在本级和各级子企业通过混改共引入非国有资本5384亿元。实际中，更有不少企业因改革获益。中国石化润滑油有限公司聚焦市场化，实现职位“能上能下”、员工“能进能出”、收入“能高能低”，大大激发企业内部活力。今年上半年公司人均劳动生产率较上年增长18%。“改革是推进企业高质量发展的驱动力。”公司党委书记苟连杰在谈改革体会时说。“辐射”效应明显作为国务院国有企业改革领导小组统一部署开展的综合性国企改革示范行动，“双百行动”还被寄望带动面上的国企改革。一年来，情况如何？“示范效应初步显现，在某些重要领域已经比较明显。”翁杰明举例说，比如海康威视和烟台万华，这两家企业都通过混改转变了经营、决策和激励机制，体现了企业能够随市场变动有效调整策略。目前，它们的改革措施在其所属集团、省份、区域已经大面积推广。与此同时，企业探索创新的一些成功经验，也成为面上的措施全面推出。不久前，“双百九条”，也就是《关于支持鼓励“双百企业”进一步加大改革创新力度有关事项的通知》印发，其中明确，对科研、设计和高新技术类“双百企业”，科技人员确因特殊情况需要持有子企业股权的，允许报经集团公司或地方国资委批准后实施。这一政策改变了过去员工持股不能“上持下”的状况，打通改革推进的堵点，将激发广大科技人员的积极性，也将促进企业在尽可能短的时间内突破关键核心技术。“总体上看，‘双百行动’在中央企业内部和各地国资国企系统内部都已经产生了明显的‘辐射’效应，以点带面、星火燎原的改革态势已经初步形成。”翁杰明说。“综改试验”启动同样作为综合性改革行动，上海、深圳“区域性国资国企综合改革试验”与沈阳国资国企重点领域和关键环节改革专项工作（简称综改试验）日前已正式启动。“综改试验”期间，将允许驻三地的中央企业及其他地区国有企业根据综合改革需要，参照执行有关政策，真正实现顶层设计和基层创新的良性互动，最大限度发挥改革合力。翁杰明表示，“双百企业”立足企业本身，希望通过改革释放活力，取得面上的经验；区域性综合改革试点则希望在行政区域范围内，为国资国企改革创造经验，两者相互促进。具体来说，“双百企业”在上海、深圳、沈阳所创造的经验可以复制到这3座城市的其他领域，这3座城市整体改革的统筹谋划，又将为“双百企业”创造良好的条件。两者互动，将为全国的综合改革提供示范。“综改试验”启动的同时，下一步针对“双百企业”也将有新的举措推出。据了解，9月起，将开展“双百企业”综合改革进展情况专项督察，落实“双百企业”动态调整机制，把改革主动性不强、措施不实、进展滞后的企业，坚决调整出“双百企业”名单；把更多改革意愿强烈、目标明确、措施有力的企业纳入到“双百行动”中来，加快培育一批国企改革尖兵。（记者李婕）(责编：王醒、王静)。[网连中国]北方10省份迎来强降雨 江南高温"超强待机"图为黑龙江水害线路抢险现场。
因为就在数帆楼，周恩来和邓颖超要约见刚从上海辗转来到北碚复旦大学的陈望道教授。 陈望道是我国著名的教育家，早年留学日本，回国后参与了新文化运动和马克思主义的宣传，曾担任《新青年》杂志的编辑。1920年，是他在中国第一个完整翻译并出版《共产党宣言》。长期以来，他都是我党的忠实朋友。 周恩来要到北温泉！陈望道把这消息告诉了住在北碚的许多知名人士。大家闻讯赶来，聚集在数帆楼的会议室里，盼着聆听周恩来对抗战形势的分析和对策的讲述。 当时，在国际上，日本侵略者与德国、意大利签订军事同盟条约，勾结起来形成法西斯联盟；在国内，日本侵略者加紧“诱降”活动，极力破坏抗日民族统一战线；同时，国民党顽固派不断制造军事摩擦和流血事件。人们担忧国共合作的前景，担忧抗战的前途。在大家见面后，陈望道急迫地向周恩来提出心中的担忧。 面对现场诸位热切的眼神，周恩来走上讲台，朗声讲道：“陈先生，各位先生，当前，摆在每一个人面前的国际局势与中国抗战的问题，很显然地，这是每个人都在考虑的问题。兄弟个人提出九个问题和答案供献大家参考。第一个，世界往哪个方向走；第二个，中国向哪个方向走；第三个，欧战向哪个方向发展；第四个，日美关系向什么方向发展；第五个，苏联保持什么立场；第六个，中国采取什么立场；第七个，日本能否结束中国事件；第八个，中国有没有严重的困难和妥协投降的危机；最后，第九个答案是，中国怎样才能使抗战进步？” 周恩来一口气讲完报告的提纲，大家不约而同地嘘出一口积郁心中的闷气，私语道：“这下都解决了！” 周恩来不紧不慢地将问题一一讲述，有事实，有分析，有结论。听者鸦雀无声，频频点头。 一连三个小时的讲述即将结束时，周恩来大声说道：“抗战本身就是推动进步的基本力量……我们不必性急，在患难中能够看出谁是真正的朋友，只要全国的人民一致要求团结，齐心对付敌人，团结是没有问题的，胜利一定是我们的！” 热烈的掌声久久未停息，大家如沐嘉陵江畔吹来的清风，倍感亲切和鼓舞。陶行知听了这场报告，顿觉信心倍增，找到了解决困难的办法。 古圣寺——周伯伯、邓妈妈鼓励孩子成为国家栋梁 1940年9月24日一早，陶行知执意陪同周恩来一行乘坐小木船，沿嘉陵江逆水至合川草街子，登岸步行五华里，到达坐落在凤凰山的育才学校。 他们的到来，使整个学校沸腾起来，全校师生举行了热烈的欢迎会。大会主席杨秉荪，一位12岁的音乐组学生；司仪孙振侠，一位13岁的朝鲜族小姑娘，是学校戏剧组学生。她们用带着稚气的语言主持大会，情真意切。 周恩来很激动。他走上讲台说：“你们这些孩子，都是从战火纷飞的地区，辗转流离，经过长途跋涉来到这里的。你们都是科学家或艺术家的幼苗，扎根在这教育的园地，有着像陶先生这样的园丁精心培养，一定会健康成长，像凤凰山的参天大树一样，成为国家的栋梁。” 邓颖超也上台讲话。她讲述去年周恩来到莫斯科治伤，见到的苏联儿童学习生活情况，讲了红军二万五千里长征的故事，勉励大家好好学习，创造美好未来。 散会后，同学们簇拥在周恩来和邓颖超身边，请求“周伯伯”“邓妈妈”题字留念。周恩来在孩子们的本子上写上同一句话：“一代胜似一代。”邓颖超写的是：“未来是属于孩子们的。” 周恩来和邓颖超这次到育才学校，在古圣寺住了两天，白天分别给老师和同学们作报告，观看同学们专门排演的音乐、戏剧节目，晚上召集中共育才学校支部会，研究和安排应变计划，布置如何转移的准备工作。同时，他们还特别关心李远芃（即后来的国务院总理李鹏）同学的生活学习情况。邓颖超请《新华日报》记者张晓梅拍下了她与李远芃的合影，留下永远的纪念。 9月26日，周恩来、邓颖超返回重庆后，立即从自己并不宽裕的生活费中给陶行知寄去400元钱。特别注明捐赠给育才学校，为同学们购买体育器具之用。 这400元给育才师生极大的鼓舞。育才学校在国民党发动皖南事变后，处境更加困难，但这丝毫不能动摇陶行知办学的信心。他在1941年4月的一次学校朝会上讲道：“由于物价飞涨，反动派的封锁迫害，学校经费已临山穷水尽、难以维持之境。但为了人才幼苗的培养，我不怕反动派的恐吓、威胁。除非中华民族都没有饭吃了，那时也只有大家饿死。育才一定要办下去，绝没有自动停办之理。最近有几位好心朋友对我说，环境如此艰难，丢下育才吧！你何必顶着石臼做戏，抱着石头游泳呢！我不是抱着石头游泳，而是抱着爱人游泳，越游越起劲，要游过急流险滩，达到胜利的彼岸。” 怀着坚定的信念，陶行知带领育才学校的师生，最终走过了这段艰难之路。“海南无假货”品牌建设正在集群式推进 新华社海口８月１５日电题：“海南无假货”品牌建设正在集群式推进 新华社记者刘邓 近期海南省公安厅、海南省烟草专卖局通过媒体平台曝光了５４家售卖假烟的零售户名单和地址，向公众传递了海南集群推进“海南无假货”品牌建设的决心，对制假售假市场主体形成震慑。 不仅如此，２０１９年海南“利剑”打假集群战役日前集中收网，成功摧毁了一批长期盘踞海南的制售假烟犯罪团伙。