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初入职场，难免会遇到与用人单位约定试用期的情况，那么，试用期间需要注意哪些事项呢？　　问：试用期一般多长时间？工资标准是多少？　　答：我国劳动合同法就试用期的期限长短、工资标准都进行了明确的规定，该法明确规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

中国互联网的明天会更好！（肖铁岩：重庆大学马克思主义学院院长，教授，博导，全国高校校园网站联盟副理事长兼网络思政工作专委会主任）(责编：赵光霞、宋心蕊)。体量不足23亿！慈善信托该如何“长胖”回归本源，转型创新，成为信托行业的主旋律。

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本报记者韩秉志摄7月15日是世界青年技能日。当天，人力资源和社会保障部、辽宁省人民政府在辽宁省铁岭市举行7·15世界青年技能日主题活动暨“技能中国行2019——走进辽宁”活动。高技能人才在活动中展示的满族剪纸、大连贝雕、朝阳紫砂、葫芦烙画等传统工艺技能，引来到场观众纷纷点赞。2014年，第69届联合国大会通过决议，将每年的7月15日确定为“世界青年技能日”。今年，人力资源和社会保障部联合工业和信息化部、商务部、国务院国资委、全国总工会、共青团中央在全国组织开展了以“技能扶贫”为主题的世界青年技能日宣传活动。如今，越来越多的年轻人凭借出色的技能在各领域崭露头角。

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1983年4月，中央统战部召开建国以来第一次统战理论座谈会，李维汉进一步阐明了统一战线是一门科学，总结了具有中国特色的统一战线的基本规律，并要求从事统战工作的同志既要实践又要学习，要总结正反两方面的经验并上升到理论。

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