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在“一带一路”建设框架下，中斯人文交流驶入快车道，亮点纷呈。
（记者石龙洪、吴鲁）责编：刘素素。“公”厕统一标识 体现精细化服务原标题：“公”厕统一标识体现精细化服务 据报道，截至今年6月底，广州全市已免费开放机团单位内设厕所2047座，并有1763座厕所悬挂了统一的对外开放标识。
你们说，今天的幸福生活来之不易，这话讲得很好。
在照明领域，LED照明与传统照明相比，节能达50%以上，LED灯具以其节能的特点广泛应用在日常照明中。 从全球来看，目前照明用电占住宅耗电量的%，占商业大楼耗电量的%。
同样，鸿蒙也不应该是另外一个安卓，而是操作系统的未来。
赵先生诉至法院称，敬老院未尽到护理和安全监管义务，要求其承担40％责任，支付死亡赔偿金6万元。
（记者王卓）(责编：扶婧颖、李源)。2015年那些令人过目不忘的跨界合作跨界，是当今各个领域都乐此不疲地使用的一种营销手段。跨界合作往往令人耳目一新，赚足关注度，又能给产品带来新的生命。2015年出现了哪些令人过目不忘的跨界合作呢？星巴克×安娜苏2015年圣诞节将至，已经有过多次跨界经验的星巴克再次出击，而这次它选择的是风格独特鲜明的安娜苏。这次星巴克与AnnaSui推出的限量联名系列包括两款马克杯、两款与S’wellBottle三方合作出的保温水瓶，一个购物袋，一个星礼卡和卡包。
但也应看到，当前，粮食生产的资源约束不断趋紧、粮食消费需求快速增长、国际市场贸易条件复杂多变，我国粮食安全形势依然严峻。
我们坚决支持香港警队和司法机构果断执法、严正司法，尽快将违法犯罪分子绳之以法。
不只是《哪吒》，“中国风”已成为近年国产动画的创意源头，“中国味”成为一种自觉的美学追求。《西游记之大圣归来》（以下简称《大圣归来》）以小说《西游记》故事为蓝本，《大鱼海棠》以庄子《逍遥游》思想为创意原点，《白蛇：缘起》在民间故事《白蛇传》的基础上进一步延伸……它们并非照相似地再现传统文化，而是找到与当下观众的共鸣点，赋予契合时代的表现形式和思想内涵，通过对传统文化的现代表达，让作品与观众与时代同频共振。 一些国产动画将经典故事放置在当代语境下改写。在《大圣归来》《白蛇：缘起》《哪吒》中，孙大圣、白娘子、哪吒被塑造为当代人的形象：战无不胜、所向披靡的孙大圣，被重塑为一个经历重创后萎靡不振、又希望得到他人认可的形象，白娘子在爱与不爱之间优柔寡断，品行顽劣的哪吒最终成长为一个有担当的少年。
在此背景下，人工智能技术将会加速内容产业新的社会化大分工，催生的一个个新的、价值链的“环”。
”江西师范大学统战部副部长李胜利告诉记者，港澳台青少年在内地学生的带领下畅游南昌，探讨共同的兴趣爱好，并到内地学生家中探访，增进了对彼此学习环境和生活方式的了解。
日前，董明珠现身2019年中国智能制造全产业链应用大会，宣布了格力电器在未来几年的多项计划，并表示格力将在多元化赛道上加快脚步。此前，在格力电器的股东大会上，董明珠表示，未来五年格力电器将形成四大产业板块，包括空调、生活电器、高端装备和通信设备。她预计，未来五年，格力电器每年将保持10%以上的增长。此次，董明珠更是透露格力的另一个大计划，即打造“零碳智能家”。目前，格力已经将这一系统平台搭建完成，而这是格力在智慧家庭领域的一次重要落地。董明珠自我评价称自己既是个网红，又是个好斗者。“和谐是斗争出来的。前天开股东会，股东问我：你们格力还能继续保持老大吗？我说你放心，十年之内老大不会变。作为一个制造企业，一定坚守诚信、坚守奉献的精神，坚持挑战的精神，这样才能活得更加健康。我在这里向所有企业发出一个倡议：我们要做祖国的一个健康的细胞。每一个细胞都健康了，中国就强大了。”你选我我就拼了日前，谈及连任，董明珠表示，当时被选为董事，自己的高得票数是在意料之中。“有人问你，想怎么干，我想就是拼命。如果图安逸的话，你选我我也不干。你选我，我就拼了。”新上任的董明珠，将更多目光投向下一个五年，而智慧家庭是格力未来布局和6000亿元业绩目标支撑的重要一环。此次，董明珠又抛出了格力的一个大计划，即打造“零碳智能家”。据了解，该体系是集格力自主研发的“节能”、“智能”两大特色智慧家居系统于一体，搭载格力G-IEMS局域能源互联网系统，让家居自主实现发电、储电、用电、管电一站式能源管控，具有全屋空气、用水、食物、车应用、安防五大生活的智能管理系统，是格力在智慧家庭领域的又一次尝试，目前其已将平台搭建完成。董明珠称：“空调已经是世界第一，接下来，要把冰箱洗衣机也往那个方向做。”而在布局多年智能装备领域后，格力也加快扩大阵营，引入合作伙伴。此次，在制造重镇东莞，格力电器与深圳市建筑设计研究总院、中国联通、民生银行签约，联手推出智能制造全产业链解决方案，加快智能装备业务的发展。董明珠坦言，过去一年，很多企业正在遭遇寒冬，但格力却实现了增长。她认为格力实现逆势增长的原因主要有两点：坚定自主培养人才和成本控制。其将企业所面临的问题比喻成感冒和癌症，“格力面临的是感冒，感冒是一个临时性的问题，有办法解决，但一旦得了癌症就没办法解决了。在困惑时，企业应反思该怎么样前进。”谈及外界关心的分红问题，董明珠说，“我不分红，因为企业要发展，在真正转型升级的时候，我们要进行更大、多元化的发展。为了未来更多的分红，一年不分红有什么不可以？”接下来要培养年轻人“接班人”要证明自己董明珠透露，接下来她要做的一件事就是培养年轻人。新一届格力电器董事会总人数增至9人，比上届增加2人。