“出团两天，有空的速联系！”

这段时间，杭州不少导游群里

招聘信息发布特别活跃，

兼职导游成了“香饽饽”。

群里有十来家旅行社在同时抢人，

甚至有旅行社开出了

兼职年薪20万的条件！

导游紧缺，旅行社老总急疯：

一个多月无人投简历

目前旅行社用人有多紧张？

杭州临平假日旅行社负责人

尹女士告诉记者，

旅行社兼职导游特别紧缺，

过完年一上班，

他们就开始在网上发布招聘信息，

至今已经过去一个多月，

然而一个导游都没有招到！

尹女士说，即将迎来3月的春游高峰期，

加上今年杭州举办亚运会，

不少单位的疗休养也提前

集中在4、5、6月。

马上有一个1500多人的学校春游团要带，

至少需要30个导游。

但旅行社能叫的出来的导游就12个，

旅行社老总急了，给HR下了最后“通牒”：

不论如何在这半个月至少要招到10人！

兼职导游开出20万年薪

现在导游行业待遇如何呢？

尹女士介绍，

导游主要分为兼职导游和专职导游两种，

专职导游只签约在一个旅行社旗下，

兼职导游同时和多个旅行社合作。

导游的薪资出团补贴占大部分，

根据行业经验，

各导游的出团补贴也有所差别，

300-800元/天不等，

更优秀的导游甚至更多。

因此导游基本年薪可达15万多，

做的好的可以有年薪20万。

尹女士说目前除了网上招聘渠道，

旅行社打算通过参加校园招聘、

在导游群里招聘等多种方式，

以应对3月的旅游旺季。

多地出现导游短缺现象

旺季 马上到来， 到处在抢人

不光在杭州，浙江多地也出现了导游短缺的现象。来自宁波市文化广电旅游局数据，疫情前，由宁波旅行社聘用的专职导游有3000多人，目前虽然注册登记导游仍有7000人左右，但专职导游只有几百人，人才流失已超2/3。

“疫情前，我们从事导游、领队的有近100人，如今就只剩下5个了。” 据中国国旅（宁波）国际旅行社导游领队中心总经理邱峰介绍，眼下随着旅游市场逐渐恢复，旅行社的压力还是挺大的。

接下来的旅游旺季导游缺口会更大。浙江达人旅业股份有限公司副总裁楼金杰坦言，疫情前，该集团导游人数可以达到三位数，疫情后，大多离职转行，也就剩下个位数，“三四月份是春游旺季，导游缺口肯定会增大，目前我们也在到处‘抢’人。”